经济与管理学院于2022年9月2日在线上开展了新教师培训与交流活动。学院副院长吴琼、副院长陈勇、副院长戴晓丹以及新入职的16名教师参加了线上培训与交流。活动的目的是让新教师了解学校教学管理制度,明确岗位职责,快速融入到新的工作环境中。同时,帮助新教师进行职涯规划,有目的、有计划的提升教学、科研能力,立足教师岗位彰显价值。
陈勇副院长对新教师入职的相关规定做出详尽的讲解,具体从教职工管理办法、考勤管理办法、教职工年度考核管理办法、教师工作量管理办法以及教师攻读博士学位管理办法等方面解读,随后为新教师进行耐心的线上答疑,陈院长对老师们提出的问题进行了细致的回复;戴晓丹院长对新教师的助课分配和教学伙伴上做出安排;吴琼院长从学校和学院概况、各分管工作负责人、个人职涯发展三个方面对新教师给予指导,提出教师们在职业定位方面要守住底线、立德树人、坚守职业态度,在职业发展要扬长避短、全面成长、大步向前。
新入职教师通过线上的培训深入了解了学校的各项规章制度,大家纷纷表示,通过这次培训与交流不仅了解到学校的发展和未来的工作方向,还感受到了学院领导的关怀和重视,更加期待疫情过后的教学生活,今后将不断加强学习,以昂扬的斗志投入到工作中去,为学院高质量发展贡献自己的力量。新教师是学院发展的持续动力,应该给新教师足够的平台,学院将高度重视新教师培养,使新教师在工作岗位彰显价值,助力学校发展。
(撰稿/潘蓉兮 审稿/戴晓丹)